Le projet «Dual+ for Rural» vise à développer des programmes de formation adaptés aux réalités rurales. Il bénéficiera à 500 jeunes issus de communautés vulnérables dans les régions les plus pauvres du Rwanda rural et fournira un modèle que les organisations locales pourront adopter et déployer à plus grande échelle.
Le Rwanda fait face à une forte pression démographique, due à l’augmentation constante de sa population. Bien que le système éducatif ait connu des avancées notables – avec un taux d’alphabétisation atteignant 90% chez les jeunes –, l’insertion professionnelle des jeunes demeure un défi. Selon la Banque mondiale, 18% des jeunes Rwandais étaient au chômage en 2023. Les habitants des zones rurales sont particulièrement touchés, car leurs opportunités en matière de formation et d’emploi restent limitées.
Le projet «Dual+ for Rural» s’appuie sur l’efficacité démontrée des approches de formation technique et professionnelle duale mises en œuvre dans les zones urbaines par l’organisation Swisscontact. Il vise à développer, en partenariat avec des acteurs économiques locaux, les autorités et le Rwanda TVET Board – l’institution chargée du développement et de la qualité de l’ensemble de la formation technique et professionnelle (Technical and Vocational Education and Training, TVET) –, des programmes de formation adaptés aux réalités rurales. L’objectif est de surmonter les obstacles liés à l’éloignement des centres de formation professionnelle (distance, frais de pension, etc.) et de développer un modèle applicable partout.
Ce projet pilote bénéficiera à 500 jeunes issus de communautés rurales vulnérables dans les régions les plus pauvres de la Province de l’Ouest du Rwanda. Une attention particulière est portée aux décrocheurs scolaires, aux jeunes mères et aux personnes en situation de handicap.
Le projet intègre les actions suivantes:
- Des formations pratiques en apprentissage, dispensées par des artisans locaux.
- Des modules théoriques, conçus en collaboration avec les écoles TVET et le secteur privé.
- Une formation en littéracie financière, ainsi qu’un mentorat entrepreneurial pour les jeunes souhaitant créer leur propre entreprise.
- Un accès à une certification officielle pour valider les compétences acquises.
Swisscontact prévoit de tester ce dispositif dans deux districts, afin d’en évaluer l’efficacité dans différents contextes. Si le modèle s’avère concluant en milieu rural, l’objectif est de l’intégrer, à terme, dans le système d’éducation nationale. Pour en assurer la pérennité, les formateurs, les centres de formation professionnelle et les entreprises seront formés afin de poursuivre de manière autonome l’accompagnement des jeunes vers l’apprentissage et l’insertion professionnelle.
